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RechtWissen
Gesetzestexte, Rechtsprechung und Arbeitshilfen für die Mitarbeitervertretung
Welche Rechte und Pflichten haben Männer und Frauen im Dienst kirchlicher Einrichtungen? Finden Sie hier kompakte Informationen zu vielen Themenbereichen.
Urteile kirchlicher Arbeitsgerichte
Kirchliche Rechtsprechung, MAVen internUrteile kirchlicher Arbeitsgerichte
Die Gerichte veröffentlichen Urteile jeweils auf ihrer Internetseite.
Eine Übersicht nach Stichworten hat Herr Schiering zusammengestellt.
LAG Düsseldorf: Kein Anspruch auf Inflationsausgleich während Elternzeit
MAVen intern, Staatliche RechtsprechungLAG Düsseldorf: Kein Anspruch auf Inflationsausgleich während Elternzeit
LAG: Die Inflationsausgleichsprämie knüpft an Arbeitsleistung an.
Mitarbeitende, die sich in Elternzeit befinden und somit im Auszahlungsmonat keinen Anspruch auf Vergütung haben, werden nicht diskriminiert dadurch, dass ihnen der Tarif keinen Anspruch auf die Inflationsausgleichsprämie gewährt.
Gegen das Urteil ist Revision zugelassen.
Urteile des Bundesarbeitsgericht (BAG)
MAVen intern, Staatliche RechtsprechungUrteile des Bundesarbeitsgericht (BAG)
Urteile des Bundesarbeitsgerichts sind auch von wesentlicher Bedeutung für Mitarbeitende im kirchlichen Dienst. Das Gericht veröffentlicht auf seiner Internetseite nicht nur Urteile, sondern auch Pressemitteilungen, durch die man sich bereits vor Veröffentlichung eine Urteils über die Entscheidungen informieren kann.
Bundesarbeitsgericht (BAG)
Adressen und externe Links, MAVen intern - Adressen und externe LinksBAG
Urteile des Bundesarbeitsgerichts sind auch von wesentlicher Bedeutung für Mitarbeitende im kirchlichen Dienst. Das Gericht veröffentlicht auf seiner Internetseite nicht nur Urteile, sondern auch Pressemitteilungen, durch die man sich bereits vor Veröffentlichung eine Urteils über die Entscheidungen informieren kann.
Schlichtungsordnung
Kirchliche Gesetze und Ordnungen, MAVen internSchlichtungsordnung
Arbeitsrechtliche Schlichtungsstelle
Gemeinsame Schlichtungsstelle Caritas uns Verfasste Kirche im Bistum Osnabrück
Aus gutem Grund – mit christlichem Profil
ArbeitshilfeArbeitshilfe zur Umsetzung von Artikel 4und 5 der Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Bistum Osnabrück
Aus gutem Grund mit christlichem Profil
Im Rahmen eines einjährigen Projektes wurde eine Arbeitshilfe erstellt, um das Profil der Einrichtungen zu schärfen.
Gesamtregelung zur Befristung
Kirchliche Gesetze und OrdnungenErsetzende Entscheidung des Vermittlungsausschusses der ZAK vom 22. Januar 2024
Eine Befristung ohne Sachgrund ist grundsätzlich nicht mehr zulässig. Darüber hinaus wurden die Kettenbefristungen stark eingeschränkt. Im Unterschied zu den im weltlichen Arbeitsrecht möglichen 10 Jahren, dürfen katholische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter maximal 6 Jahre befristet eingestellt werden.
Mit Veröffentlichung im Amtsblatt ist die Regelung ab 1. Juni 2024 in Kraft getreten.
Gesetzessammlung zum kirchlichen Arbeitsrecht
Kirchliche Gesetze und Ordnungen, MAVen internGesetzessammlung zum kirchlichen Arbeitsrecht / Grünes Heft
Das „Grüne Heft“ enthält eines Sammlung von Gesetzen zum Arbeitsrecht im Bistum Osnabrück. Sie finden dort die
AVR Caritas
Fachkreis Alten- und Pflegedienste, Fachkreis Caritas- und Fachverbände, Fachkreis Heil- und sozialpädagogische Einrichtungen / Heime, Fachkreis Krankenhäuser, Kirchliche Gesetze und OrdnungenAVR Caritas
Die AVR Caritas wird vom Lambertus Verlag zum kostenlosen Download zur Verfügung gestellt.
Zudem ist die AVR-Caritas zu finden auf der Internetseite von Herrn Schiering: schiering.org
AVO der KODA Osnabrück-Vechta
Fachkreis Bistum und sonstige Einrichtungen, Fachkreis Kirchengemeinde und Kindertagesstätten, Fachkreis Schulen, Kirchliche Gesetze und OrdnungenAVO KODA Osnabrück Vechta
Die aktuelle Ausgabe der Arbeitsvertragsordnung mit den 89. Änderungen können Sie hier downloaden: